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职位详情
工作地点在广州市南沙区东涌镇沥裕街33号。
招聘要求:
1、30-40岁,全日制本科学历、人力资源管理专业,二级人力资源管理师职业资格优先;
2、五年以上集团或上市公司人力资源部门经理工作经验;
3、具备人力资源专业化,掌握人力资源六大模块专业知识与实战技能;
4、具备严谨与职业化的统筹、组织、决策、方案写作、解决问题的能力;
5、具备快速学习公司业务部门的基础业务能力,助力业务部门解决人力资源相关问题;
6、具备敢于担当、优化团队、赋能团队、管理团队的领导力;
7、深谙人性,擅长沟通协调、人际关系处理的能力;
8、熟练操作Word、Excel、PPT、Visio、思维导图等办公软件操作。
岗位关键职责:
1、 主管广州公司人力资源部全盘管理;
2、分管珠三角各公司人力资源部或人力资源线条管理;
3、拟定部门年度、季度、月度工作计划,并推行实施和成果汇报分析;
4、建立与优化人力资源系统各类管理制度、机制、流程、表单;
5、组织与统筹校招、社招、内推全渠道各类招聘活动,按时完成招聘任务目标;
6、协助上级建立优化组织管理、人才发展计划、数智化信息系统,按时完成各项工作目标;
7、协助上级推动实施人力资源各项专项工作,按时完成各项工作目标;
8、广州公司及珠三角各公司人资工作的安排、指导、检查、监督;管理和推进人资团队建设,不断提升团队素质。
联系我时,请说是在江门领航人才网上看到的,谢谢!
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