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{bc_job_count}个职位
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职位详情
工作内容:
1. 根据招聘需求,独立开展招聘各项工作,按时完成招聘指标;
2. 负责做好招聘分析工作,制定招聘计划,优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率;
3. 拓展公司招聘渠道,分析、选择、维护各类招聘渠道,满足公司的人才需求;
4. 负责跟踪、收集同行业公司和人才市场的动态,吸引 you xiu人才加盟公司;
5. 完成部门领导交办的其他工作事务;
职位要求:
1. 专科及以上学历、人力资源管理、心理学专业优先;
2. 1年以上招聘经验,有较好的人才甄别能力,熟悉招聘渠道,有招聘经验(互联网)优先;
3. 熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和方法。
4.良好的沟通与协调能力,较强的适应能力与执行力;
福利待遇
1.底薪3000元加奖金
2.包住..有热水器. 有空调. 有洗衣机. 有冰箱. 有厨房. 2人1/间. 家具齐全. . 环境好
4.工作时间为7.5个小时
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